PENERAPAN UJI MULTIKOLINIERITAS DALAM PENELITIAN MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA

Penulis

  • Effiyaldi Yaldi Universitas Dinamika Bangsa (UNAMA)
  • Johni Paul Karolus Pasaribu Universitas Dinamika Bangsa https://orcid.org/0000-0003-0290-8824
  • Eddy Suratno
  • Melani Kadar Universitas Dinamika Bangsa
  • Gunardi Gunardi
  • Ronald Naibaho Universitas Dinamika Bangsa
  • Selfi Kumara Hati
  • Vira Universitas Dinamika Bangsa

DOI:

https://doi.org/10.33998/jumanage.2022.1.2.89

Abstrak

This study aims to determine and ensure that the instruments used in a study are guaranteed to be free from multicollinearity problems and minimize the level of bias/deviation with the real conditions that occur with the research results. This study uses a questionnaire as an instrument to collect data. Questionnaires were distributed/distributed to the community/households. The data collection technique is random (random). The results of the analysis show that from the variables used, there is no multicollinearity problem between the independent variables. Given the importance of an instrument free from multicollinearity problems, the suggestion for researchers is to use the research instrument that is truly guaranteed to be free from multicollinearity disorders.

Unduhan

Data unduhan belum tersedia.

Biografi Penulis

Johni Paul Karolus Pasaribu, Universitas Dinamika Bangsa

Dosen pada Universitas Dinamika Bangsa

Eddy Suratno

Dosen pada Universitas Dinamika Bangsa

Melani Kadar, Universitas Dinamika Bangsa

Dosen pada Universitas Dinamika Bangsa

Gunardi Gunardi

Dosen pada Universitas Dinamika Bangsa

Ronald Naibaho, Universitas Dinamika Bangsa

Dosen pada Universitas Dinamika Bangsa

Selfi Kumara Hati

Mahasiswa pada Universitas Dinamika Bangsa

Vira, Universitas Dinamika Bangsa

Mahasiswa Universitas Dinamika Bangsa

Referensi

Abdullah, I. (2008). Materi Kuliah Metode Penelitian Administrasi. Magister Administrasi Publik UGM.

Adi, R. (2010). Metodologi Penelitian. Granit.

Akbar, A. R. A. (2011). Pengertian dan Fungsi Operasional dalam MSDM. http://alansyahrialakbar.blog.perbanas.ac.id/2011/09/21/pengertian-dan-fungsi-operasional-dalam-msdm/

Burhan, B. (2005). Metodologi Penelitian Kuantitatif. Prenada Media.

Gedut, M. (2012). Definisi Manajemen Sumber Daya Manusia (MSDM) Menurut Para Ahli. http://mbegedut.blogspot.com/2012/06/pengertian-manajemen-sumber-daya.html

Ghozali, I. (2008). Desain Penelitian Eksperimental. Badan Penerbit Universitas Diponegoro.

Ghozali Imam, F. (2005). Structural Eqution Modeling. Teori, Konsep Dan Aplikasi Dengan Program Lisrel, 8.

Haslinda, & J. (2016). Pengaruh Perencanaan Anggaran dan Evaluasi Anggaran Terhdap Kinerja Organisasi Dengan Standart Biaya Sebagai Daerah Kabupaten Wajo. Jurnal Ilmiah Akuntansi Peradapan, 2(2), 1–21.

Hilda, A. (2012). Pengertian Manajemen Sumber Daya Manusia. hildaagustina.blogspot.com

Kuncoro, M. (2003). Metode Riset Untuk Bisnis dan Ekonomi.

Mardiatmoko, G. (2020). Pentingnya Uji Asumsi Klasik Pada Analisis Regresi Linier Berganda (Studi Kasus Penyusunan Persamaan Allometrik Kenari Muda [Canarium Indicum L.]). Jurnal Ilmu Matematika Dan Terapan, 14(3), 333–342.

Moleong, L. (2004). Metodologi Penelitian Kualitatif (Revisi). PT. Remaja Rosdakarya.

Raharjo, S. (2014). Uji Multikolinearitas Dengan Melihat Nilai Tolerance Dan VIF SPSS. https://www.spssindonesia.com/2014/02/uji-multikolonieritas-dengan-melihat.html

Sriningsih, Hatidja, P. (2018). Penanganan Multikolinearitas Dengan Menggunakan Analisis Regresi Komponen Utama Pada Kasus Impor Beras Di Provinsi Sulut. Jurnal Ilmiah Sains, 18(1).

Sugiono. (2003). Statistika Untuk Penelitian. CV. Alfabeta.

Syamrilaode. (2012). Pengertian Metode Kuantitatif. http://id.shvoong.com/writing-and-speaking/presenting/2131804-pengertian-metode-kuantitatif/#ixzz2GoLLjzJR

UT. (2021). Multikolinieritas. http://web-suplemen.ut.ac.id/espa4312/espa4312a/multikolinieritas.htm

Widarjono, A. (2010). Analisis Statistika Multivaria Terapan. UPP STIM YKPN.

Salma, 2020. Uji Asumsi Klasik Adalah: Yuk Pelajari Serta Ketahui Jenisnya. https://tambahpinter.com/uji-asumsi-klasik-serta-jenisnya/

Erlina dan S. Mulyani, 2007. Metodologi Penelitian Bisnis: Untuk Akuntansi dan Manajemen. Cetakan Pertama USU Press. Medan.

DQLab, 2022. Kenali Uji Asumsi Klasik Pada Metode Statistik Regresi. https://www.dqlab.id/kenali-uji-asumsi-klasik-pada-metode-statistik-regresi.

Unduhan

Diterbitkan

2022-07-27

Abstract views:

708

PDF Download:

6573

DOI:

10.33998/jumanage.2022.1.2.89

Dimension Badge:

Artikel paling banyak dibaca berdasarkan penulis yang sama