PERANCANGAN SISTEM PENDUKUNG KEPUTUSAN DENGAN METODE SIMPLE ADDITIVE WEIGHTING (SAW) DALAM PENENTUAN TUNJANGAN KINERJA PEGAWAI PADA KEPOLISIAN RESORT KOTA (POLRESTA) JAMBI

Abstrak

Polresta Jambi merupakan sebuah lembaga pemerintah yang bertanggung jawab pada bidang keamanan
untuk wilayah hukum KotamadyaJambi.Polresta Jambi saat ini belum menerapkan sebuah sistem
evaluasi kinerja berdasarkan prestasi kerja dan reward dalam menentukan tunjangan kinerja dan
kenaikan pangkat serta perencanaan karir bagi setiap anggotanya. Dari itu, Peneliti perlu merancang
sebuah sistem yang berbasis IT yang dapat membantu Pimpinan dalam mengambil keputusan guna
menentukan besaran tunjangan kinerja setiap pegawai dengan sistem dan data yang dapat
dipertanggungjawabkan.Sistem evaluasikinerja dicatat dalam bentuk skor pada Formulir Penilaian
Kinerja Spesifik dan Formulir Penilaian Kinerja Generikserta Input Laporan Kegiatan melalui media
sosial (Facebook) yang real time dan up todate. Sistem ini juga dirancang dapat diakses oleh unsur
Pimpinan/Top Manager(Kapolresta dan Kapolda) dalam hal akses guna perencanaan karir dan promosi
kenaikan jabatan anggota.Hasil dari perancangan sistem ini dapat mempermudah sistem kerja,
pengarispan data penilaian anggota dan meminimalkan kesalahan akibat sistem konvensional dan dapat
bermanfaat jangka panjang